Любой контакт с претендентом на должность может быть событием — от отклика до приглашения на работу. Фиксируйте в карточке кандидата звонки, собеседования и планируйте следующие контакты.
Так вы увидите, сколько кандидатов в работе, и не пропустите очередной звонок или встречу, а в карточке будут зафиксированы все контакты с соискателем.
- В Saby HRM в зависимости от конфигурации перейдите в раздел:
- «HR-management» — «Подбор/Кандидаты»;
- «Подбор персонала» — «Кандидаты».
- Откройте карточку соискателя на вкладке «Вакансии и события» и нажмите «+ Событие»
Зафиксировать отклик на вакансию
- Выберите «Отклик».
- Укажите дату и время.
- Нажмите «Укажите переход» и выберите следующую стадию. Например «Знакомство с кандидатом».
- Оставьте комментарий.
- Нажмите
.
Запланировать контакт
- Наведите курсор на «Плановый контакт» и выберите событие. Например «Звонок».
- Укажите дату и время. Введите комментарий.
- Кликните . Где найти запланированные контакты?
Добавить событие
- После общения с кандидатом добавьте в его карточку событие:
- плановое — откройте плановый контакт, нажмите и выберите событие;
- внеплановое — выберите событие.
- Укажите дату и время.
- Нажмите «Укажите переход» и выберите следующую стадию.
- Введите комментарий.
- Кликните .
- Как добавить событие без перехода на следующий этап?
- Как удалить событие?
- Что делать, если неверно указали стадию?
- Почему не получается создать событие?
Указать итог
Фиксируйте результаты работы с соискателем на любом этапе подбора. Например, если кандидат не справился с тестовым заданием.
- В карточке кандидата создайте новое событие.
- Кликните «Укажите переход», наведите курсор на «Отклонен» и выберите причину.
Добавьте комментарий, если требуется, и нажмите 
.
События по кандидату попадают в отчет «Воронка подбора». Руководитель сможет проверить, как быстро закрыли вакансию и на каких этапах возникали сложности.
Нашли неточность? Выделите текст с ошибкой и нажмите ctrl + enter.